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老板把员工当AI了

老板把员工当AI了 不知道自己想要什么,同事们只能揣摩,做出来的东西不是想要的,批判一番,然后重做。 5分钟前下达任务做个行业PPT,5分钟后就你问做好没有,“啊还没做好啊,有这么难吗?” 每天开会,都是老板主导,同事们不是不会提意见、也不是不敢提意见,是提了意见老板会用他的逻辑思路来说服你,结果就是绕了一大圈还是回到了老板的点子上。久而久之,同事们都不提意见了。 也是这种亲力亲为,全部都是老板说了算,导致同事们也不会去做决策,全部都要等老板点头。老板说“你们都不能发挥主观能动性吗?为什么什么都要我来定?”这就很…

内容摘要

老板把员工当AI了 不知道自己想要什么,同事们只能揣摩,做出来的东西不是想要的,批判一番,然后重做。 5分钟前下达任务做个行业PPT,5分钟后就你问做好没有,“啊还没做好啊,有这么难吗?” 每天开会,都是老板主导,同事们不是不会提意见、也不是不敢提意见,是提了意见老板会用他的逻辑思路来说服你,结果就是绕了一大圈还是回到了老板的点子上。久而久之,同事们都不提意见了。 也是这种亲力亲为,全部都是老板说了算,导致同事们也不会去做决策,全部都要等老板点头。老板说“你们都不能发挥主观能动性吗?为什么什么都要我来定?”这就很搞笑了,同事们认可老板不认可,老板认可同事们不认可但也不说什么。 往往就是昨天老板点头同意,明天自己推翻自己。整个公司就这样跑着,什么项目都是这样,一直在重复无用功。 自己力推workbuddy,看见同事们在用又说“你们不要依赖AI”,关键是老板要的完成度。尤其是要快,什么都要快,最好就是老板脑子里面有一个想法,立马可以进行验证或者呈现,更甚至于老板在不知道自己想要什么的前提下要求同事们呈现出那个直接灵魂深处的方案。 大龄剩女的幻想只有骗子能满足,老板的完美员工只有AI能胜任。 47 个帖子 - 40 位参与者 阅读完整话题 via LINUX DO - 热门话题 (author: mrlaogui) 相关链接: https://linux.do/t/topic/2843362

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